来自护理部的建议

当会护理部坚持「支援所有女性一生的健康， 将生命与未来联系起来」的理念， 为了提供安全可靠的高质量的护理和助产， 所有员工每天都在努力钻研提高业务水平。
目前，228名助产士中有112名已被日本护理协会认证为CLoCMiP 高级助产士。（高级助产士能够提供独立助产护理，是能保证质量的助产士。）
此外，还利用了专门从事产科诊所的特点，致力于新毕业助产士的教育，筹划专门人才的培养。
今后，我们正在计划改进第二年以后的教育体制，并对高级助产士的认证和更新进行培训。 通过这种方式，重点关注教育体制和人才培养，进一步提高护理和助产质量。
「技术」与「心」结合在一起，我们与患者和其家人在一起，让我在这里衷心祝愿满意度会越来越高。 护理部长 梅崎 文子

职业开发・培训

• NCPR培训（新生儿复苏）

  92％的助产士已完成培训，其中的4名教师与儿科医生组成一个团队，访问每个设施并提供培训。

• BLS培训（临时救援处理）

  以助产士、外部教师和内部教师为中心为所有员工（包括医生和文员）提供培训。目前助产士的受讲率为33％，并且还 通过此培训培养内 部教师。总体而言，1,000名工作人员中有58％已经接受了培训。

• 关于临床阶梯评价制度

  它用来审查和认证助产实践能力已达到一定水平。日本护理协 会的阶梯认证也于今年8月（2015年）开始了，我们还推动进行属于Ladder III的助产士认证。 「关于助产实践能力熟练阶段（临床阶梯）三级认证制度」
  https://josan-hyoka.org/personalidentification/overview/

Bell-net助产士的大约50%是日本护理协会认证的高级助产士

高级助产士是助产100例以上、孕妇体检200例以上、完成监测出生的相关培训、和出血时对应的相关训练记录等、通过16项，经日本助产评估机构认证的资深助产士。今后会增加高级助产士的人数。另外，正在实施新人助产士培训和各种职业发展计划。